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料金
導入の流れ
契約・解約
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契約・解約 人材の交代と解約の条件
人材の交代は可能で、事務局が状況を確認のうえ再マッチングをご提案します。最低契約期間3ヶ月と、最初の個別契約に限る初月返金保証の条件を表で整理します。
2026.09.14 -
契約・解約 秘密保持契約の締結タイミング
稼働開始前にNDA(秘密保持契約)を締結します。契約形態は業務委託(準委任)で、貴社と当社、当社と人材がそれぞれ業務委託契約を結ぶ構造です。
2026.09.14 -
契約・解約 業務委託人材への指示の出し方
契約形態は業務委託(準委任)で、雇用契約ではありません。業務範囲・責任分担・稼働報告の確認方法を、稼働開始前に業務範囲・稼働時間・報酬とあわせて決めます。
2026.09.14